解放思想是创新开放的先决

解放思想是创新开放的先决

思想是行动的指南。娄底的创新开放，解决思想是首要的。只有思想解决了，才能在体制机制、内外环境等各个方面有创新、有发展。解放思想应把握三个方面。

一、领导层面的思想要解决。也就是“关键少数”的思想要解决。一是市、县党政领导的思想要解决。要坚持创新、开放、包容、服务的原则，打破原有的政策、体制、机制阻碍和障碍，搞好顶层设计，这是根本。二是部门单位领导的思想要解放。要有大局观念和全局观念，摒弃部门利益、行业利益等固有观念，在大娄底的格局下，按照市委、政府的决策部署，抓好相关政策的贯彻落实，服从于、服务于全市创新开放的需要。三是要树立服务意识。服务是创新开放的基础保障，各级各部门要加快“放、管、服”的步伐，提升“放、管、服”的质量，只有栽好了梧桐树，才能引得凤凰来。

二、干部职工的思想要解放。当前，从群众信访反映的问题来看，很多的问题都是因为没有依法及时就地解决造成，这其中，干部职工的工作行为、依法行政等方面的因素是重要的原因。解放干部职工的思想，首先要从观念上改变，要彻底改变以往的行政行为、行政观念，提高行政效能，改掉部分部门单位存在的懒政、慵政恶性。其次是要转变工作作风，要在全市各级各部门、各行各业实行首问责任、首办责任，去掉一些地方部门“门难进、脸难看、事难办”的诟病。三是要提高工作效能。要打破利益藩篱，简政放权，简化办事程序，提高办事效率。 

三、广大民众的思想要解决。大众创业、万众创新，广大民众是创新开放的主体。一是要宣传引导广大民众参与到创新开放的大热潮中来，自主创新和创业。二是要宣传引导广大民众为创新开放提供良好的社会环境，引导广大民众用开放、包容、共享的思想来助推创新开放。（市信访局）